労務トラブル予防Q&A

労務トラブル予防Q&A · 21日 3月 2025

企業経営において、従業員の協調性はチームワーク、生産性、そして職場全体の士気に不可欠な要素です。しかし、中には協調性に欠ける従業員が存在し、組織運営に悪影響を及ぼすことがあります。本稿では、協調性の不足を理由とする従業員の解雇における法的リスク、適切な対応方法、そして弁護士に相談することのメリットについて、経営者の皆様に向けて詳しく解説します。